1、 負責(zé)招聘工作（包括簡歷篩選、應(yīng)聘者初試等）；
2、 負責(zé)人事檔案資料的歸類管理、計算考勤等人事工作；
3、公司日常行政管理的工作；
3、負責(zé)公司公文、對外函件的草擬及發(fā)布；
4、負責(zé)公司文檔資料的歸類管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作；
5、負責(zé)各類會務(wù)的安排工作；
6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作；
7、負責(zé)協(xié)助銷售人員進行產(chǎn)品報價。
8、負責(zé)協(xié)助銷售人員進行項目信息的搜集和篩選。
任職要求：
財會專業(yè)、電氣自動化或機電專業(yè)畢業(yè)，有配電設(shè)備報價工作經(jīng)驗或電氣安裝工程公司工程管理工作經(jīng)驗優(yōu)先，本科以上學(xué)歷，男女不限，東莞南城區(qū)工作。待遇5000起步，面議。